人材空洞化を超える
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人材空洞化を超える
日本経済新聞出版社, 2007.11
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ジンザイ クウドウカ オ コエル
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Description and Table of Contents
Description
丸投げ社員、疲弊した上司と育たぬ若手、むやみな管理強化と仮面職場、進まぬ女性登用…企業に蔓延する人材の閉塞感が、いま社員と組織を蝕んでいる。また人手不足、ワーキングプア、成果主義への反発などの問題も深刻さを増している。不満や孤独感を抱え、神経をすり減らした社員の元気を取り戻し、企業の成長につなげるにはどうしたらいいのか？『日経ビジネス』記者が、企業の最前線を徹底取材した迫真のレポート。
Table of Contents
- 第１章 “抜け殻”正社員
- 第２章 「育てず伸びず」のデフレスパイラル
- 第３章 “仮面職場”に立ち向かえ
- 第４章 憂鬱なオフィス
- 第５章 組織蝕むリスク過敏症候群
- 第６章 誤解だらけの女性登用
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