内省とリーダーシップ : 後継経営者はいかにしてリーダーへと成長するか

書誌事項

内省とリーダーシップ : 後継経営者はいかにしてリーダーへと成長するか

八木陽一郎著

白桃書房, 2012.5

タイトル別名

Leadership and reflection : how a successor becomes a leader

タイトル読み

ナイセイ ト リーダーシップ : コウケイ ケイエイシャ ワ イカニシテ リーダー エト セイチョウ スルカ

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注記

参考文献: p253-265

内容説明・目次

目次

  • 本研究の概要 後継者からリーダーへ成長するという課題
  • 理論篇 リーダーシップと内省(理論フレームワーク:内と外のリーダーシップ;主要なリーダーシップ論における主客分離の構造;主客非分離の論理的課題とその打開に向けて;内省とは何か ほか)
  • 分析篇 内省経験とリーダーの有効性(調査概要;内省経験尺度の作成;リーダーの有効性と内省経験に関する仮説;分析のモデルと変数 ほか)
  • 内省と対話からはじまる新しいリーダーシップ

「BOOKデータベース」 より

詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BB09188764
  • ISBN
    • 9784561265856
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    xiv, 271p
  • 大きさ
    22cm
  • 分類
  • 件名
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