働かないオジサンの給料はなぜ高いのか : 人事評価の真実

書誌事項

働かないオジサンの給料はなぜ高いのか : 人事評価の真実

楠木新著

(新潮新書, 565)

新潮社, 2014.4

タイトル別名

働かないオジサンの給料はなぜ高いのか : 人事評価の真実

タイトル読み

ハタラカナイ オジサン ノ キュウリョウ ワ ナゼ タカイノカ : ジンジ ヒョウカ ノ シンジツ

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内容説明・目次

内容説明

会社の人事評価に理不尽さを感じ、不満を持つ人は多い。働かないオジサンが高給を取る一方で、仕事に追われる中堅や若手が安月給で使われていたりする。なぜ、このように不条理に思える事態が生じるのか。大手企業で人事畑を歩いてきた現役の社員が、日本企業の人事評価のメカニズムを丁寧に解きほぐす。併せて、人事評価とサラリーマンのキャリアの望ましいあり方についても提言する。

目次

  • 第1章 オジサンは「同士」を求めている
  • 第2章 「同期」が成果主義を阻む
  • 第3章 若い頃は、常に上司の期待を上回れ
  • 第4章 偉くなる人とうまくやれる人が偉くなる
  • 第5章 「働かないオジサン」はどうすればいいのか
  • 第6章 「終身雇用の正社員」だけが正解じゃない
  • 第7章 自分が働く会社の出世メカニズムを知れ

「BOOKデータベース」 より

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詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BB15340058
  • ISBN
    • 9784106105654
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    219p
  • 大きさ
    18cm
  • 分類
  • 件名
  • 親書誌ID
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