みんなが良くなるみんなでつくるみんなの就業規則 : みんなの良心を信じたら揉めごとがなくなった
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みんなが良くなるみんなでつくるみんなの就業規則 : みんなの良心を信じたら揉めごとがなくなった
日本法令, 2015.3
- タイトル読み
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ミンナ ガ ヨク ナル ミンナ デ ツクル ミンナ ノ シュウギョウ キソク : ミンナ ノ リョウシン オ シンジタラ モメゴト ガ ナクナッタ
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文献あり
内容説明・目次
内容説明
経営者が心を伝えて従業員が良心で応え、労使が思いを共有する—みんながルールを守って幸せな会社をつくる“古くて新しい”日本の価値観に合った就業規則の考え方とつくり方。
目次
- 第1章 従業員の意識の変化と組織のあり方の基本(このままでは組織が崩壊する;組織に必要な二つのキーワード;幸せな会社になるためのルールを考える—就業規則作成の目的)
- 第2章 会社が生まれ変わる就業規則の作成ステップ(会計をオープンにする;就業規則の作成目的を明らかにする;基本方針を決める ほか)
- 第3章 みんなの就業規則—良心をベースにして(前文;将来における規則・規定の変更への言及;採用 ほか)
「BOOKデータベース」 より