これからの人材マネジメント : 人材の確保・育成・活用・評価・処遇のあり方

書誌事項

これからの人材マネジメント : 人材の確保・育成・活用・評価・処遇のあり方

竹内裕著

中央経済社, 2015.11

タイトル別名

Human resource management

これからの人材マネジメント : 人材の確保育成活用評価処遇のあり方

タイトル読み

コレカラ ノ ジンザイ マネジメント : ジンザイ ノ カクホ イクセイ カツヨウ ヒョウカ ショグウ ノ アリカタ

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内容説明・目次

内容説明

人材マネジメントについては、さまざまな観点からの議論が可能ですが、本書の構成・内容は3つの特色を有しています。第1は、全体を人材の確保・育成・活用・評価・処遇という切り口でまとめていること。第2は、評価・処遇に関して役員、正社員、パートタイマーという編成で記述していること。第3は、これからの時代に相応しい人材マネジメントの理念と体系は何かについて問題提起していること。わが国の人材マネジメントが少子高齢化やグローバル競争の影響で大きく変貌することを踏まえつつ、これからのあり方を明快に示します。

目次

  • 第1章 これからの企業に求められる人材像
  • 第2章 人材の確保
  • 第3章 人材の育成
  • 第4章 人材の活用
  • 第5章 人材の評価
  • 第6章 人材の処遇
  • 第7章 今後の人材マネジメントの理念と体系

「BOOKデータベース」 より

詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BB2024886X
  • ISBN
    • 9784502169014
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    iv, v, 184p
  • 大きさ
    21cm
  • 分類
  • 件名
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