企業文化 : ダイバーシティと文化の仕組み
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書誌事項
企業文化 : ダイバーシティと文化の仕組み
白桃書房, 2016.6
改訂版
- タイトル別名
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The corporate culture survival guide
- タイトル読み
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キギョウ ブンカ : ダイバーシティ ト ブンカ ノ シクミ
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注記
監訳: 尾川丈一
原著改訂版 (c2009) の翻訳
参考文献: p244-246
内容説明・目次
内容説明
否応なくグローバル化し、ダイバーシティ化する組織環境。その多文化社会のなかでそれを力とし活かすために、組織のリーダーやマネジャーは、文化の基本的想定とは何かを、その仕組みや構造的なものを含めて、ＯＳとして、また変容可能な存在として、理解している必要がある。
目次
- 第１部 文化の仕組みと中身（なぜ、悩むのか？；文化とはいったい何か？；組織文化の要素と次元；より深層にある仮定；文化を評価する時期と方法）
- 第２部 文化の形成、発展、変革のダイナミクス（文化の学習、学習棄却、そして変容；スタートアップ企業における文化の創造、進化、変化；成熟企業における文化のダイナミクス；組織版「中年の危機」と潜在的衰退）
- 第３部 多文化主義の現実（文化が出会う時：買収、合併、ジョイント・ベンチャー等による多文化のコラボレーション；文化を扱わざるを得ないリーダーにとっての文化的現実）
「BOOKデータベース」 より