なぜ女性公務員の管理職は少ないのか : 大規模調査でみる自治体の課題
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なぜ女性公務員の管理職は少ないのか : 大規模調査でみる自治体の課題
勁草書房, 2026.2
- タイトル読み
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ナゼ ジョセイ コウムイン ノ カンリショク ワ スクナイ ノカ : ダイキボ チョウサ デ ミル ジチタイ ノ カダイ
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注記
表現種別: テキスト (ncrcontent), 機器種別: 機器不用 (ncrmedia), キャリア種別: 冊子 (ncrcarrier)
その他の著者: 出雲明子, 大谷基道, 竹内直人
参考文献: p187-200
収録内容
- 女性公務員は管理職になりにくい? : 現状と課題 / 荒見玲子, 大谷基道, 竹内直人 [ほか] 著
- 安定を求める人は昇進を希望しない? : 職業選択にみる女性昇進の促進・阻害要因 / 大谷基道著
- 「能力」って何? : 日本型雇用システムにおける女性昇進の促進・阻害要因 / 竹内直人著
- 職場に同調できた女性が昇進する? : 職場環境にみる女性昇進の促進・阻害要因 / 荒見玲子著
- 女性管理職が大事にする「つながり」とは : 社会的ネットワークにみる女性昇進の促進・阻害要因 / 出雲明子著
- 女性管理職は忙しくなるばかり : 生活環境にみる女性昇進の促進・阻害要因 / 松井望著
- なぜ自治体で女性管理職が少ないのか : 3つの視点からの理由と解決策 / 出雲明子, 松井望著
