フィールドブック学習する組織「5つの能力」 : 企業変革をチームで進める最強ツール

書誌事項

フィールドブック学習する組織「5つの能力」 : 企業変革をチームで進める最強ツール

ピーター・センゲ他著 ; 牧野元三訳

日本経済新聞社, 2003.9

タイトル別名

The fifth discipline fieldbook : strategies and tools for building a learning organization

「5つの能力」 : フィールドブック : 学習する組織 : 企業変革をチームで進める最強ツール

学習する組織「5つの能力」 : フィールドブック : 企業変革をチームで進める最強ツール

フィールドブック学習する組織5つの能力 : 企業変革をチームで進める最強ツール

タイトル読み

フィールド ブック ガクシュウ スル ソシキ 5ツ ノ ノウリョク : キギョウ ヘンカク オ チーム デ ススメル サイキョウ ツール

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注記

その他の著者: アート・クライナー, シャーロット・ロバーツ, リック・ロス, ブライアン・スミス

監訳: 柴田昌治, スコラ・コンサルト

原著(c1994)の翻訳

参考資料あり

内容説明・目次

目次

  • 学習の入口
  • システム思考
  • 自己実現(マスタリー)
  • メンタルモデル
  • 共有ビジョン
  • チーム学習
  • これからの領域

「BOOKデータベース」 より

詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BA63782559
  • ISBN
    • 9784532310752
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 原本言語コード
    eng
  • 出版地
    東京
  • ページ数/冊数
    396p
  • 大きさ
    26cm
  • 分類
  • 件名
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