フィールドブック学習する組織「10の変革課題」 : なぜ全社改革は失敗するのか?

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フィールドブック学習する組織「10の変革課題」 : なぜ全社改革は失敗するのか?

ピーター・センゲ[ほか]著 ; 牧野元三訳

日本経済新聞社, 2004.6

Other Title

The dance of change : the challenges to sustaining momentum in learning organizations

「10の変革課題」 : 学習する組織 : フィールドブック

フィールドブック学習する組織10の変革課題 : なぜ全社改革は失敗するのか

Title Transcription

フィールド ブック ガクシュウ スル ソシキ 10 ノ ヘンカク カダイ : ナゼ ゼンシャ カイカク ワ シッパイ スル ノカ

Available at  / 109 libraries

Note

監訳: 柴田昌治, スコラ・コンサルト

Description and Table of Contents

Description

組織変革に立ちはだかる壁を越え、問題を成長のバネに変える実践手法を紹介する。

Table of Contents

  • 根本からの変化を生み出す
  • １　導入時の課題（時間がない；孤立無援（コーチングと支援）；意味がない　ほか）
  • ２　変革を維持するための課題（恐れと不安；評価と測定；改革者と部外者）
  • ３　再考とリデザインの課題（ガバナンス（統治）；普及と浸透；戦略と目的）

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Details

  • NCID
    BA67807356
  • ISBN
    • 9784532311315
  • Country Code
    ja
  • Title Language Code
    jpn
  • Text Language Code
    jpn
  • Original Language Code
    eng
  • Place of Publication
    東京
  • Pages/Volumes
    421p
  • Size
    26cm
  • Classification
  • Subject Headings
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