ナンバー2(ツー)が会社をダメにする : 「組織風土」の変革

書誌事項

ナンバー2(ツー)が会社をダメにする : 「組織風土」の変革

岡本浩一著

(PHP新書, 547)

PHP研究所, 2008.9

タイトル別名

ナンバー2が会社をダメにする : 組織風土の変革

タイトル読み

ナンバー ツー ガ カイシャ オ ダメ ニ スル : ソシキ フウド ノ ヘンカク

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注記

さらに読みたい人のための読書案内: p222-225

内容説明・目次

内容説明

コンプライアンス(法令遵守)が声高に叫ばれても、組織不祥事はなぜ絶えないのか。それは、組織には個人の倫理観や使命感を超えた力学が働いているからだ。そのメカニズムを知り、危機回避に努めるのがナンバー2の役割である。著者は政府の調査委員として数々の事故、不祥事の原因究明に取り組んだ社会心理学者。職場にはびこる「権威主義」や「属人思考」の問題点を指摘し、組織風土を刷新する具体的な処方箋を提案する。あなたの会社は大丈夫か?誰もがナンバー2になりえるからこそ、必読。

目次

  • 第1章 なぜ企業不祥事は跡を絶たないのか
  • 第2章 権威主義は暴走する
  • 第3章 職場にはびこる権威主義
  • 第4章 組織風土の問題点はどこか
  • 第5章 「属人風土」が不祥事を起こす
  • 第6章 自分を見つめ、上司を見抜く
  • 第7章 自分の組織の点検法
  • 第8章 ナンバー2の自己訓練

「BOOKデータベース」 より

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詳細情報

  • NII書誌ID(NCID)
    BA87219940
  • ISBN
    • 9784569702223
  • 出版国コード
    ja
  • タイトル言語コード
    jpn
  • 本文言語コード
    jpn
  • 出版地
    [東京]
  • ページ数/冊数
    225p
  • 大きさ
    18cm
  • 分類
  • 件名
  • 親書誌ID
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