アメリカ労使関係論

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アメリカ労使関係論

森川譯雄著

（広島修道大学学術選書, 11）

同文舘出版, 1996.11

タイトル読み

アメリカ ロウシ カンケイロン

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注記

参考文献: p325-333

内容説明・目次

内容説明

本書は、アメリカにおける労使関係の諸問題を経営学的視点から検討・解明しようとしたものである。本書はこれまで『広島修道大学研究叢書』（広島修道大学総合研究所）や『修道商学』（広島修道大学商経学会）で発表したものを書き改めるとともに、今回新たに執筆した部分を加えたものである。

目次

  • 研究課題と分析視角
  • 団体交渉制度の発展
  • 苦情処理制度
  • 先任権制度
  • 労使協力制度
  • Ｆ．Ｗ．テイラーの労使関係思想
  • Ｏ．ティード、Ｈ．Ｃ．メトカーフの労使関係思想
  • Ｂ．Ｍ．セレクマンの人間関係論的労使関係論
  • Ｒ．スタグナー、Ｈ．ローゼンの行動科学労使関係論
  • Ｆ．Ｗ．テイラーの時間研究〔ほか〕

「BOOKデータベース」 より

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