組織戦略の考え方 : 企業経営の健全性のために
著者
書誌事項
組織戦略の考え方 : 企業経営の健全性のために
（ちくま新書, 396）
筑摩書房, 2003.3
- タイトル読み
-
ソシキ センリャク ノ カンガエカタ : キギョウ ケイエイ ノ ケンゼンセイ ノ タメ ニ
大学図書館所蔵 件 / 全264件
-
該当する所蔵館はありません
- すべての絞り込み条件を解除する
この図書・雑誌をさがす
注記
読書のすすめ: p219-220
内容説明・目次
内容説明
バブル期には絶賛された日本的経営も、いまや全否定の対象とすらなる。だが大切なのは、日本型組織の本質を維持しつつ、腐った組織に堕さないよう、自ら主体的に思考し実践していくことだ。本書は、流行りのカタカナ組織論とは一線を画し、至極常識的な論理をひとつずつ積み上げて、組織設計をめぐる多くの誤解を解き明かす。また、決断できるトップの不在・「キツネ」の跋扈・ルールの複雑怪奇化等の問題を切り口に、組織の腐り方を分析し対処する指針を示す。自ら考え、自ら担うための組織戦略入門。
目次
- 第１部 組織の基本（組織設計の基本は官僚制；ボトルネックへの注目；組織デザインは万能薬ではない ほか）
- 第２部 組織の疲労（組織の中のフリーライダー；決断不足；トラの権力、キツネの権力 ほか）
- 第３部 組織の腐り方（組織腐敗のメカニズム；組織腐敗の診断と処方）
「BOOKデータベース」 より